LA PHOTOGRAPHIE THÉRAPEUTIQUE

EN ENTREPRISE

Gérer le stress au travail

Renforcer l’estime de soi

Dynamiser l’image et l’esprit d’équipe

 

 

 

L'objectif de la photo-thérapie en entreprise est de travailler sur l'image et sur la façon dont les collaborateurs se perçoivent, de renforcer la confiance en soi et de dynamiser l'image des équipes.

 

Ce travail peut concerner l’ensemble de l’entreprise, un service spécifique ou seulement certains collaborateurs ou cadres.

 

 

Eléonore et Karine apportent deux regards complémentaires dans le non-jugement, la détente et la bienveillance pour permettre aux collaborateurs de :

  • prendre du recul

  • se sentir valorisés

  • reprendre confiance en eux

  • transformer le regard qu’ils portent sur eux-mêmes et sur les autres

Les photographies sont réalisées sans retouches, un grand soin est apporté à la mise en lumière pour que chacun soit sublimé au naturel.

Le processus de photo-thérapie s'appuie sur trois étapes : 

 

1) Relaxation et gestion du stress

3) Prise de vue

4) Restitution et utilisation des images

 

ETAPE 1 : relaxation et gestion du stress

en individuel et/ou en groupe

 

  • Echange pour définir les besoins  et les attentes de chacun des collaborateurs pour adapter les outils

  • Séances au choix : méditation pleine conscience, relaxation, hypnose Ericksonienne, réflexologie plantaire, auto-massages proposées sous forme d’ateliers collectifs ou de séances individuelles.

 

Objectif : amener les personnes à se détendre tout en découvrant des outils qu’elles pourront utiliser au quotidien pour mieux gérer le stress au travail et en dehors.

 

ETAPE 2 : les prises de vue (studio mobile sur site)

 

* Portraits en situation : mises en scène sur le poste de travail, photographies en couleur, dynamiques,

esthétiques ou décalées.

 

* Portraits plus intimistes en noir et blanc sur fond neutre, pour être au plus près de ce que sont les gens, tout en accompagnant un certain lâcher-prise.

 

* Photographies d'équipes : couleur ou noir et blanc, en situation ou posées, ton sérieux ou décalé selon les choix.

 

 

Objectif : dépasser les inhibitions, oser, voir et être vu, se percevoir autrement, dynamiser la confiance en soi et l’esprit d’équipe.

 

 

ETAPE 3 : restitution et utilisation des images

 

Débriefing collectif ou individuel 15 jours plus tard / présentation des images.

 

Ces images pourront ensuite faire l'objet d'une exposition en interne, de la réalisation d'un fascicule,  figurer sur le site Internet ou Intranet de l'entreprise...

Les collaborateurs pourront également s'en servir pour leurs photos de profil sur les réseaux sociaux…

 

 

 

Trois formules proposées :

 

Formule A : individuel

Formule B : collectif

Formule C : collectif et individuel

Devis sur simple demande.

 

This site was designed with the
.com
website builder. Create your website today.
Start Now